فرهنگ اقتصاد _ افزایش رضایتمندی کارکنان از ۵۴ به ۶۷ درصد
چابکسازی سازمان با حداقل نیروی ممکن
تمرکز بر بهرهوری و بهینهسازی منابع انسانی
رشد ۱۲ درصدی تولید با تکیه بر نیروهای توانمند
نقش کلیدی تیمهای کوچک و متخصص در ارتقاء عملکرد
برنامهریزی آموزشی برای توسعه منابع انسانی
چهار سال تمرکز بر جانشینپروری و تقویت شایستگیها
برچسب ها:
پتروشیمی بوعلی سینا
به اشتراک بگذارید:
لینک خبر:
https://farhangeghtesad.ir/news/98943
نظرات بینندگان